12 feb 2019 12:34

Unionen ifrågasätter om alla klagande SAS-kabinanställda verkligen drabbats

Tvisten mellan SAS kabinanställda och fackförbundet Unionen närmar sig nu en huvudförhandling, efter nästan fyra år i domstolen.

Som vi berättat tidigare vill de kabinanställda ha ersättning för att se snuvats på delar av sin intjänade pension när SAS och Unionen i det stora krisavtalet 2012 bestämde att alla skulle ha 65 års pensionsålder, inte 60, som de ansett sig ha sparat ihop till genom löneavståenden.

De kabinanställda anser att Unionen gjort sig skyldig till ett "behörighetsöverskridande" och man vill därför att facket ska betala för det och har stämt förbundet.

Unionen har argumenterat för att de kabinanställda inte kan föra talan mot ett förbund som man själv är medlem i och tycker vidare att de kabinanställda använder en för stor håv när man säger att alla som står bakom stämningen är drabbade. De ska bedömas individuellt för att fastställa värdet av skadan på individnivå och tycker inte att alla är lika:

"En kärande kan då frivilligt ha avträtt ett eventuellt anspråk eller träffat en överenskommelse som har inneburit att man inte har lidit någon skada", skriver Unionen.

De SAS-anställdas ombud Jonas Wiberg, tycker dock inte att det behövs några sådana detaljer och beräkningar i det här läget. Först vill man ha fastställt att Unionen överskred befogenheterna och först därefter beräkna skadorna.

Det gillar inte Unionen för att man då löper risken att få stå för rättegångskostnaderna för processen innan man vet vilka ekonomiska skador det faktiskt handlar om, om ens några.

I slutet på januari hölls en muntlig förberedelse i målet där man gjorde upp om vilka kompletteringar som båda sidor skulle göra och inkomma med dessa senast den 19 februari 2019.

Unionen påpekar att det kan dra ut på tiden när de SAS-anställdas uppgifter ska beräknas och sammanställas. Det kan kräva ytterligare muntliga förhandlingar innan huvudförhandlingen kan komma i gång, vilket preliminärt ska ske i maj 2019.