29 mar 2012 11:41

Tre olika valcentraler hanterar kommunala pensionsval

Till skillnad från avtalsområdena för de privatanställda, till exem­pel ITP och LO­-området, har man inom kommunerna inte haft något centralt nav för uppbörd och val­-administration på samma sätt som Collectum och Fora fungerat på de privatanställdas områden. Istäl­let har det varit upp till varje kom­mun att själv handla upp sin egen pensionsadministration, vilket resulterat i att det finns tre olika; Pensionsvalet PVAB, som hör till KPA, Electum som drivs av SPP Liv och Selectum som är Skandias motsvarighet.
Själva administrationen, som alltid haft sin bas i de grunduppgifter som den tidigare monopolisten KPA samlat in och bearbetat, har varit snarlik. Det man konkurrerat om har varit priset för tjänsten och här har konkurrensen faktiskt sänkt priserna.
Skälet till att SPP och Skan­dia intresserat sig för den här marknaden har inte i förstone varit att man trott sig kunna tjäna några stora pengar på administration. Det som hägrat har varit möjligheten att hamna i knäet hos kommunpolitikerna med möjlighet att erbjuda tilläggstjänster, främst inlösen av gamla skuldförda förmånsbestämda pensioner eller nyintjänande av förmånsbestämda pensioner för höginkomsttagare, den så kallade FÅPEN.
Både Skandia och SPP har utgått ifrån den kunskap om de gamla, extremt komplicerade, kommunala pensionsavtalen som funnits inom SPV.
SPV hade tidigare möjlighet att er­ bjuda kommunal pensionsadminis­tration eftersom man hade erfaren­het av samordning med allmän pension och tillgång till försäkrings­kassans pensionsuppgifter.
Det var det på den tiden bara KPA och SPV som hade. Reger­ingen bestämde dock att SPV inte fick vara engagerad i konkurrensut­satt verksamhet utanför det statliga området varför den avdelning som jobbat med dessa pensioner ladesned. De som jobbade där kom istäl­let att få jobb i den privata sektorn i främst SPP och KPA och senare även i Skandia.

Ur Pensionsnyheterna Analys nr 3, 2012