Tre fjärdedelar av alla yrkesarbetare inom privat sektor är positiva till att ta del av det nya omställningsstudiestödet visar en undersökning som Svenskt Näringsliv har låtit göra.
"Det är en nödvändig förändring som nu görs på den svenska arbetsmarknaden, säger Mia Bernhardsen", chef för kompetensförsörjning på Svenskt Näringsliv, i ett pressmeddelande.
När det nya omställningssystemet, som är en del av LAS-överenskommelsen mellan fack och arbetsgivare, nu blir verklighet kan möjligheten att byta karriär mitt i livet öppna nya dörrar för många.
"Vi visste att det finns många som vill testa något nytt mitt i livet. Att siffran i undersökningen är så hög visar att det är en nödvändig förändring som nu görs på den svenska arbetsmarknaden, säger Mia Bernhardsen.
Demoskop har på uppdrag av Svenskt Näringsliv undersökt hur yrkesarbetande i åldrarna 2760 år som arbetar i privata företag ställer sig till frågor om utbildning, kompetensutveckling och omställning.
Även utan det kommande omställningsstudiestödet inte skulle finnas är andelen som är intresserade av att vidareutbilda sig inom en tvåårsperiod stor, 62 procent.
Drivkrafterna varierar dock. För personer med kort utbildningsbakgrund eller med arbetaryrken är resultatet av utbildningen, det vill säga vad utbildningen leder till, viktigast inte själva innehållet i utbildningen.
Med reformen blir det större möjligheter för fler grupper att kunna studera mitt i livet, genom ett generöst studiestöd. Det handlar i första hand om att kunna söka ersättning via omställningsorganisationerna TRR och Trygghetsfonden TSL, men det slutliga beslutet fattas av CSN.
Vilken utbildning som respondenterna vill gå varierar, inte minst beroende på tidigare utbildningsbakgrund. Mellan 60 och 70 procent kan tänka sig att läsa på högskola, universitet eller yrkeshögskola.
"Det är särskilt glädjande att en relativt hög andel vill läsa vidare inom teknik och it, eftersom vi ser ett stort behov av den typen av kompetens. Förhoppningen är så klart att många fler skaffar sig den typ av yrkeskunskaper som många arbetsgivare efterfrågar", säger Mia Bernhardsen.
Möjligheten att söka omställningsstudiestöd öppnades i lördags, den 1 oktober. Och redan nu har ansökningarna haglat in hos CSN. Redan i måndagshade myndigheten fått in 4 900 ansökningar.
Prognosen för hela 2022 var 5 300 ansökningar och staten har planerat för en kostnad på 1,3 miljarder kronor för utbildningarna nästa år, motsvarande drygt 5 000 platser. I dagsläget är det oklart hur många av ansökningarna som kommer in som också kommer att beviljas.
Men utbildning mitt i livet kan, om allt fungerar, leda till ett förlängt arbetsliv, vilket bör bidra till att förbättra pensionsnivåerna för dem som nappar på idén.