5 dec 2011 12:15

KPA Liv halverar premien för TGL

KPA har beslutat att sänka premien för grupplivförsäkringen, TGL-KL, från 0,2 procent till 0,1 procent.

Under de senaste åren har KPA Livförsäkring kunnat sänka premien tack vare god kapitalavkastning. Dessutom minskar antalet förtida dödsfall. Bolagets ekonomiska styrka har därmed ökat kraftigt, vilket enligt bolaget gör det möjligt att nu sänka premien för arbetsgivarna ytterligare, från 0,2 till 0,1 procent.

- Det här är egentligen en fortsättning på den premiesänkning vi gjorde redan förra året då vi sänkte premien från 0,3 procent till 0,2 procent. Det är dels så att skadeutfallet är betydligt bättre än väntat och så har vi haft en väldigt bra kapitalavkastning, säger KPA:s vd Lars-Åke Vikberg till Pensionsnyheterna.

Att skadeutfallet minskar beror till stor del på de minskade sjukskrivningarna.

- Det är de som är sjuka som senare avlider i TGL som har blivit färre. Det här beror till viss del av politiska beslut som vi inte kan råda över och därför är det svårt att veta med någon säkerhet hur det kommer att se ut i framtiden, säger Lars-Åke Vikberg.

I praktiken betyder sänkningen en minskad kostnad för arbetsgivare inom kommuner och landsting på cirka 160 miljoner kr, exklusive skatt. Räknar man in premieskatten sparar kommunerna och landstingen cirka 280 miljoner kr. Jämfört med 2010 blir kostnaden för 2012, en halv miljard kronor lägre.

Hur länge man kan hålla den här premienivån är oklart, men Lars-Åke Vikberg räknar med att man inte ska behöva justera den under nästa år i alla fall.

- Jag kan inte lova något men vår ambition är att även fortsättningsvis ha en konkurrenskraftig premie.

Tjänstegrupplivförsäkringen, TGL-KL, är en livförsäkring som arbetsgivaren tecknat om den anställda skulle avlida i förtid. Tjänstegrupplivförsäkring för kommuner och landsting regleras i kollektivavtal och KPA Livförsäkring AB är försäkringsgivare.