10 mar 2011 11:51

Skandia minskar personalen med upp till 300 tjänster

Skandia omorganiserar och satsar mer på webblösningar, på sikt är målet att 300 tjänster ska bort i Norden. Effektiviseringarna ska göras under 2011 och 2012.

Förändringarna innebär bland annat att Skandiabanken utvecklas mot att bli en ännu tydligare självbetjäningsplattform som bygger på automatiserade processer och produkter, och där kunden via internet själv i ännu större utsträckning kan hantera finansiella tjänster. Skandia kommer också att satsa på att förstärka och utveckla det rådgivna kundmötet där kunderna har behov av avancerade och anpassade produkter.

Tanken är alltså i korthet att kunden ska få göra mer av grundarbetet själv, samtidigt som kunden får mer överblick och bättre kontroll över de produkter man har i Skandia.

- Detär vår ambition. Vi har sett ganska radikalt förändrade kundbeteenden och det är det som är grunden till det här. Att folk gör enklare bankärenden i mobilen, så har det varit i flera år, men vi ser en klar trend att våra kunder vill kunna göra också mer komplexa transaktioner i sin smartphone eller på sin iPad, säger Sven Ljungberg, kommunikationschef på Skandia Nordic, till Pensionsnyheterna.

Effektiviseringarna kommer att leda till att upp till 300 tjänster i Norden försvinner, varav cirka 250 i Sverige. I många fall kommer det att handla om så kallad naturlig avgång, som att vakanser inte tillsätts. Inom kort kommer Skandia gå ut med ett frivilligerbjudande till personalen som innehåller avgångsvederlag och omställningsprogram.

- Det är hela Skandia Nordics organisation som berörs. Det kan bli upp till 300 tjänster som försvinner, men idag så vet vi inte hur många personer det rör sig om. Vi har gått utmed ett frivilligerbjudande till personalen och vi får se hur många som nappar på det. Men jag tror att det kommer att fördelas ganska jämt över organisationen, säger Sven Ljungberg.

Hur stora besparingar man tänkt sig att göra vill man idag inte gå ut med.

- Vi har satt en siffra men vi är ett helägt dotterbolag till Old Mutual som är noterat på börsen och eftersom dem valt att inte kommunicera det så gör inte vi det heller, säger Sven Ljungberg.

Totalt har Skandia Nordic cirka 2 700 anställda.